自由物流产品经理
Stephen是一名医生和多才多艺的产品经理，作为创始人和软件开发人员拥有丰富的创业经验. 他在电子商务方面有专长, API产品, B2B SaaS产品, 物流及航运, 以及生物技术/健康技术. 此前，他曾为风投支持的初创公司(由联合广场风险投资公司(Union Square Ventures)资助)工作, 酸性合资企业, 即插即用), 他最近在达特茅斯获得了医学博士学位. 斯蒂芬喜欢帮助创始人解决棘手的分析问题.
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Kain是一名具有技术咨询背景的产品经理，他向市场推出了50多种完整的产品，从物联网到物流再到硬件. 随着专业的快速迭代和发现与各种规模的客户, 凯恩对用户和企业想要解决的问题有着深刻的理解. Kain最初是一名专业的开发人员，后来转到产品职位, 所以他对任何项目都有非常专业的见解. 从本质上讲，他喜欢为他人服务.
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Toptal通过真正理解我们在寻找什么帮助我们实现了我们的目标. 他们与我们密切合作，从技术角度找出合适的人才是什么样的, 文化视角——帮助我们快速完成入职，使人才能够尽快发挥作用.
Jay Tring，澳大利亚CSR Connect技术团队负责人
企业社会责任有限公司
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麦克·史密斯总裁
新德州投资公司
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联合创始人Rajesh Nagarajan & 首席技术官
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迈克·布兰奇总裁 & 首席技术官
港口系统集成商公司
我们最费时的问题之一是寻找合格的员工. 我们需要找到正确的广告平台, 创建合适的AD, 过滤大量的应用程序, 面试并测试应聘者的能力, 最后，冒险雇佣. 这是旧的做事方式. 新方法:向我们的total客户经理描述工作职位, 面试一些合格的应聘者, 而且雇佣的时候没有风险——速度快多了, 容易多了, 结果令人难以置信.
铸塑酚醛塑料年代. Balaci,业主
EvoBits信息技术有限公司
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科迪·威尔克，产品经理
关键生命科学数据解决方案
Toptal吸引我们的地方在于，Toptal的人才来自全球. 选拔过程非常严格. 他们招聘人才不仅基于能力——挑选最优秀的3%——还基于文化契合度, 哪个对我们来说真正重要. 我们与Toptal合作的经历非常棒. Toptal在很短的时间内为我们提供了高质量的资源，帮助我们实现了目标.
埃尔是，澳大利亚CSR数字化转型负责人
企业社会责任有限公司
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康纳·肯尼，专业服务总监
克利夫兰骑士队
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泽维尔·西凯，首席执行官 & 创意总监
大蜥蜴集团
Toptal在寻找顶级远程人才方面对我们非常有帮助. 从面试到录用的比例是我职业生涯中所经历过的最高的.
菲利普·伯纳，联合创始人兼首席技术官
KeepSafe
和恩里克一起工作，我的快乐和自信溢于言表. 他对自己的职业充满热情，令人耳目一新, 他的知识深度和完成任务的能力不断让我们感到惊讶, 而是要超越我们的期望. 他向我们展示了我们自己都想不到的解决方案, 对问题的理解比我们解释的还要透彻.
查德·贝里曼，高级技术主管
Zoomedia
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取决于可用性和进度, 您可以在注册后48小时内开始与物流产品经理合作.
我们确保您和您的物流产品经理之间的每一次合作都以长达两周的试用期开始. 这意味着你有时间确认订婚是否成功. 如果你对结果完全满意, 我们会给你开时间单的，你愿意多久我们就多久. 如果您不完全满意，我们不会向您收费. 从那里, 我们要么分道扬镳, 或者我们可以为您提供另一位可能更合适的专家，我们将与他开始第二轮谈判, 无风险试用.
我们的平台拥有非常多样化的技能、经验和背景. 我们的自由职业者包括软件工程师, 用户体验设计师, 项目管理专家, 从产品经理到曾在谷歌等领先公司工作过的财务专家, 微软, 亚马逊, 还有更多.
我们的业务分析顾问是在敏捷产品开发和业务流程优化方面具有多年经验的战略家. 他们有很好的解决问题和沟通技巧. 他们擅长各种类型的项目, 比如数据分析, 业务需求分析, 和其他人.
除了我们的人才匹配服务, 我们还像开发公司一样提供web和应用程序开发服务. 通过我们的total Projects团队, 我们组建由高级项目经理组成的跨职能团队, web开发人员, 应用程序开发者, 用户界面设计师, 以及拥有其他技术技能的自由职业者. 我们的团队成员遵循定义良好的开发过程来构建功能齐全的解决方案.
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